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喜報(bào) | 海亮集團(tuán)獲評(píng)“紹興市優(yōu)秀博士后科研工作站”

135editor_09191648_63282ce40e14e20220919164836.png近日,浙江省紹興市公示2022年度周期考核評(píng)估優(yōu)秀、良好博士后科研工作站名單,海亮集團(tuán)榮獲“紹興市優(yōu)秀博士后科研工作站”稱號(hào)。

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初心如磐,造炬成陽

工作站歷程回望

為促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合、加快科技成果轉(zhuǎn)化、助力企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,海亮集團(tuán)于2004年向浙江省人事廳申請(qǐng)建立博士后工作站。在“先設(shè)站后掛牌”的政策指引下,海亮集團(tuán)博士后科研工作站(省試點(diǎn)站)于2004年12月經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立。2005年4月13日引進(jìn)首位博士后并正式授牌,2006年5月升級(jí)為國(guó)家級(jí)博士后工作站,建立產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐機(jī)制,自此開創(chuàng)了海亮高層次人才培養(yǎng)的新載體。



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楫揚(yáng)帆,進(jìn)而有為

工作總結(jié)及未來展望

為加大經(jīng)營(yíng)管理型及科研創(chuàng)新型人才梯隊(duì)建設(shè)力度,集團(tuán)在2021年進(jìn)行架構(gòu)調(diào)整,將博士后工作站納入明德院直接管理,通過舉辦博士生交流會(huì)、設(shè)置主要產(chǎn)業(yè)聯(lián)絡(luò)人、擬定博士后工作站管理辦法等方式,系統(tǒng)梳理了工作站的流程節(jié)點(diǎn)。良好的管理促進(jìn)了成果的快速轉(zhuǎn)化,在本次考核周期內(nèi),海亮博士后積累了豐富的科研成果:主持國(guó)家自然基金青年基金1項(xiàng)及省部級(jí)基金4項(xiàng),發(fā)表多篇SCI論文,授權(quán)軟件著作權(quán)6項(xiàng)。在站博士后的科研項(xiàng)目與產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合,解決關(guān)鍵技術(shù)難題的同時(shí)產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)效益。


2022年以來,博士后工作站設(shè)定了“吸引國(guó)內(nèi)外一流博士生加入、深化與一流高校的戰(zhàn)略合作、打造一流國(guó)家級(jí)企業(yè)工作站”的“三個(gè)一流”發(fā)展目標(biāo),以加快新型工作站建設(shè)。截至目前,博士后工作站已吸引來自教育、明康匯、銅箔等板塊共9位博士后加入,未來博士后工作站將舉辦更多產(chǎn)業(yè)專題式評(píng)審會(huì)等活動(dòng),力爭(zhēng)成為海亮創(chuàng)新發(fā)展的“新引擎”。




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